Circolare 113

TRASFORMAZIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO DA TEMPO PIENO A TEMPO PARZIALE O RIENTRO A TEMPO PIENO DEL PERSONALE DOCENTE, EDUCATIVO ED A.T.A. – A.S. 2026/2027

TRASFORMAZIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO DA TEMPO PIENO A TEMPO PARZIALE O RIENTRO A TEMPO PIENO DEL PERSONALE DOCENTE, EDUCATIVO ED A.T.A. – A.S. 2026/2027.

Gianfranco Gagliardo

Docente e funzione strumentale

Per tutto il Personale R.E. e Sito Web

OGGETTO: TRASFORMAZIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO DA TEMPO PIENO A TEMPO PARZIALE O RIENTRO A TEMPO PIENO DEL PERSONALE DOCENTE, EDUCATIVO ED A.T.A. – A.S. 2026/2027.

Si allega alla presente la nota prot. n. m_pi.AOOUSPRM.REGISTRO UFFICIALE(U).0010171.1602-2026 dell’Ufficio Scolastico Regionale per il Lazio – Ufficio VI, riferita all’oggetto (allegato A). A tale proposito si ricorda che, come disposto dall’O.M. 13 febbraio 1998, n. 55, il 15 marzo p.v. scade il termine per la presentazione delle istanze di trasformazione del rapporto di lavoro da tempo pieno a tempo parziale, di modifica dell’articolazione dell’orario di lavoro part -time già in essere e di reintegro del rapporto di lavoro a tempo pieno del personale docente, educativo ed ATA. Considerato che nell’anno in corso il termine del 15 marzo cade in giorno festivo (domenica), la scadenza si intende automaticamente prorogata al primo giorno seguente non festivo, vale a dire a lunedì 16 marzo. Ai fini della presentazione della domanda vengono allegati alla presente:

1) MODELLO DI DOMANDA PART – TIME DOCENTI (ALLEGATO N.1)

2) MODELLO DI DOMANDA PART – TIME ATA E EDUCATIVO (ALLEGATO N.2)

3) MODELLO DI DOMANDA RIENTRO TEMPO PIENO (ALLEGATO N.3)

4) MODELLO INFORMATIVA TRATTAMENTO DATI (ALLEGATO N.4)

Il personale docente, educativo e ATA a tempo indeterminato, che vi abbia interesse, dovrà presentare all’Istituzione scolastica di titolarità o di servizio, entro la predetta data del 16 marzo p.v., la relativa domanda, compilando gli appositi modelli allegati alla presente. Si raccomanda a tutto il personale del comparto scuola di compilare la domanda in ogni sua parte. Il rapporto di lavoro a tempo parziale avrà la durata minima di due anni scolastici.

Il rientro a tempo pieno, dopo il prescritto periodo minimo (due anni), può trovare accoglimento solo se esplicitamente richiesto mediante la compilazione del modulo di cui all’allegato n. 3. In tale caso, il Dirigente Scolastico provvederà ad inviare le opportune comunicazioni alla competente Ragioneria Territoriale dello Stato dopo la pubblicazione degli elenchi da parte di questo Ufficio. Si ricorda l’obbligo, ai fini della validità della domanda, di inviare anche l’allegato n.4 (informativa trattamento dati).

Per il Dirigente Scolastico

Prof. Luca Fiorillo

 

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